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此次座谈会是继
来自外地的陈吓胜自大学毕业、入司工作七年来,在本职岗位工作中勤勤恳恳、脚踏实地、忘我工作,做出了成绩,得到公司领导和同事的认可,成长为部门经理,为与会员工树立了标杆。入司工作十年的阮银凤,凭着青年人的热情和激情,工作上争当先锋,生活上开朗乐观,成为岗位管理骨干,多次荣获公司“先进工作者”荣誉称号,闪耀着青年人的青春风采。入司工作三年的蔡鸣,从基层业务做起,凭着责任和激情,在不同岗位中积极努力,提升个人素质,坚定职业生涯。他说,“今日国寿助我成长,明日我为国寿争光”。入司工作二年多的许福全,对中国人寿品牌实力十分赞赏,表示要积极参与公司活动,做好本职工作,提升能力和素质,创造工作成绩,树立个人品牌。入司工作一年多的吴福义,在不同岗位的实践中,感受了同事的关心和帮助,看到了公司广阔的发展天地,对选择中国人寿作为人生事业的追求表示了自豪感,并表示要积极参与志愿者活动,在公司发展和社会活动中挥洒青春、实现人生价值。
邵山副总经理在讲话中,结合自己20多年来的工作感受,在肯定青年员工心得分享和工作建议的同时,要求大家立足本职工作,把理想和工作结合起来,勇于参与学习实践,积极参与公司交流活动,在工作上坚定目标,改进方法,努力完成,提升自身价值,促进个人成长进步。
蒋利成总经理在听取青年员工工作感受、心态和对公司的看法的交流之后,对员工们积极参与的态度给予充分肯定,表示将把大家的建议提交司务会研究落实,同时结合自己工作20多年来的心路历程以及中国人寿的发展壮大,推心置腹地与员工们交流实现人生事业需要把握的方面,并提出了三个方面的希望。一是选择国寿,爱司敬业;二是献身国寿,建功立业;三是珍惜国寿,长青事业。要求大家以积极向上的心态,明确各阶段目标,持之以恒加强学习,不断提升自身素质,认真做好各项工作,努力成为公司人才,在广阔的天地里实现人生价值。
(王进强)