福建保险网讯
会上,人保财险福建省分公司林智勇总经理首先传达了集团公司、总公司内控合规工作会议精神并作了题为《转变思想观念强化内控合规 推动公司科学发展》的工作报告,回顾了前阶段内控合规工作,分析当前内控合规经营形势,并对下阶段内控合规工作进行了部署:一是进一步转变思想观念,切实加强合规文化建设。要提高思想认识,加大宣传力度,让“内控合规创造价值”、“内控合规从高层做起”、“内控合规人人有责”成为全省系统经营管理的高度文化自觉;二是进一步明确合规定位,推动公司经营体制转型。要明确内控合规工作思路和目标任务,进一步强化集中管控、规范管理,不断夯实发展和盈利基础;三是进一步健全内控合规体系,提升内控合规能力。要推进实施内控评价改进项目和作业流程标准化,夯实《权责规范手册》,狠抓反洗钱不松懈;四是进一步强化监督检查,落实内控合规问责机制。要构建“源头治理、持续合规控制、合规再控制”三道防线,完善问责机制,严肃责任追究;五是进一步抓住合规关键环节,坚守内控合规经营底线。要建立依法合规经营高压态势,重点关注小金库、账外账、总公司“三大禁令”等刚性要求,不闯红灯,不越雷池,不触底线。
林智勇总经理强调,深入贯彻落实集团和总公司内控合规工作会议精神,是当前公司各项工作的重中之重,是公司转变发展方式、实现管理升级、提升经营效益的必由之路。各级公司要切实把思想和行动统一到上级公司的统一部署和要求上来,紧紧围绕“转方式促发展,强合规增效益”的工作主基调,明确方向,找准定位,努力转变发展方式,大力增强发展后劲,着力强化合规经营,合力提升盈利能力,为推动公司科学发展做出新的贡献。
(人保财险福建省分公司)
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